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Channel: HRog | 人材業界の一歩先を照らすメディア
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働き方改革としての“チャット”–業務時間の可視化が組織を変える

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前回は、過労自殺事件を発端に表面化した従業員の健康管理に着目し、企業の競争力を高める健康経営の事例や実現のためのポイントを紹介した。本稿では、昨今高まる働き方改革の機運への対応として、Social、Mobile、AnalyticsandCloudといった「SMAC技術」を活用して生産性を向上させた先進事例紹介した上で、取り組みの実施に留まらない生産性向上の成功要因について述べる。「働き方改革」という言葉が、連日メディアをにぎわせている。先日も、働き方改革実現会議にて長時間労働是正などに向けた実行計画が取りまとめられており、国を挙げての改革の機運が高まっている。


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