平均年収が伸びた｢トップ500社｣ランキング

8月も第2週に入り、暑さも本格的になっている。あなたはこの夏、ボーナス（賞与、一時金）をいくらもらっただろうか。経団連や各調査機関などの集計によれば大手企業では増加傾向だった一方、中小企業は景気減速や円高などの影響を受けて減少傾向が強かったようだ。
一方、給料やボーナスの動きは働いている限り、ずっともらい続けるもの。短期的ではなく中長期で増減傾向を把握することも大切だ。