求人情報のリブセンスが、転職を希望するITエンジニアと企業の新たなマッチングサービス「転職ドラフト」に力を入れている。企業は専用サイトに表示されている登録エンジニアの中から獲得したい人を指名し、年収を提示。エンジニアが指名を承諾すれば連絡を取り合って採用選考に進む。
写真1●ITエンジニアの転職支援サービス「転職ドラフト」
（出所：リブセンス）
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4月実施の第1回では想定を超える約900人のエンジニアから応募があり、リブセンスはこのサービスの潜在需要が大きいと判断。第2回はドラフト参加企